Perspectivas de futuro: el convenio 190 en francia.

• Author: Quintero Lima, María Gema; Correa Carrasco, Manuel
• Pages: 117-131

CAPITULO V

PERSPECTIVAS DE FUTURO: EL CONVENIO 190 EN FRANCIA

CHAPTER V

FUTURE PERSPECTIVES: THE 190 CONVENTION IN FRANCE

Loïc LEROUGE

Director de investigación del CNRS

COMPTRASEC UMR 5114

CNRS – Universidad de Burdeos

loic.lerouge@u-bordeaux.fr

ORCID 0000-0002-3079-8274

Resumen: El acoso y la violencia en el trabajo son una violación de los dere-

chos humanos, una afrenta a la dignidad y una amenaza a la igualdad de oportu-

nidades. Son inaceptables e incompatibles con el trabajo decente. Por esta razón,

aunque Francia tiene un rico y antiguo enfoque jurídico del acoso psicológico

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tección de la salud en el trabajo, sino que también ampliaría el alcance del acoso

psicológico y sexual.

Palabras clave: -

co y sexual – Acoso y violencia laboral – Derechos fundamentales – Alcance del

acoso laboral.

Abstract: Harassment and violence at work are a violation of human rights,

an affront to dignity and a threat to equal opportunities. They are unacceptable

and incompatible with decent work. For this reason, although France has a rich

and long-standing legal approach to bullying and harassment at work which is

not in favour of ratifying Convention 190, ratifying it would refocus the debate on

the fundamental right to protection of health at work, but also broaden the scope

of bullying and harassment at work.

Keywords  -

xual harassment – Harassment and workplace violence – Fundamental rights –

Scope of workplace bullying and harassment.

Sumario:  

de Francia. 1.1.La existencia de una cultura jurídica que dedica un régimen autó-

nomo por el acoso moral y sexual en el trabajo. 1.2. Un detallado régimen jurídico

dedicado al acoso psicológico y sexual en el trabajo. 2. Factores a favor de la ra-

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