VI. La discriminación y el odio religioso contra la mujer en la Unión Europea

• Author: María Jesús Gutierrez del Moral
• Pages: 133-166

133



LA DISCRIMINACIÓN Y EL ODIO RELIGIOSO CONTRA LA MUJER

EN LA UNIÓN EUROPEA

La protección de los derechos humanos no era una prioridad para la Co-

Tratados originarios no había

Tratado de Ámsterdam de 1997 cuando

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la Protección de los Derechos Humanos y las Libertades Fundamentales de

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tra la discriminación por motivos de sexo, de origen racial o étnico, religión

  -

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todas las políticas y acciones de la Unión Europea, y de sus Estados miembros

2Conferencia Mundial de

Beijing -

nales y gobiernos, en la Unión Europea se han ido desarrollando una serie de

programas y medidas sobre la igualdad de género3

1 LIROLA DELGADO    -

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Agenda Internacional

2

DURAN FEBRERLa Constitución Europea y la Igualdad entre hombres y muje-

res

de Madrid, “La Igualdad en la Constitución Europea”, en -

REY MARTÍNEZ, Fernando, “Comentario a

Teoría y Realidad

ConstitucionalGIL RUIZ-

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Revista del Instituto de Ciencias Jurídicas de Puebla. México

3

MERINO SANCHO      -

chos humanos y el principio de igualdad respecto a los derechos de las mujeres en el marco

internacional”, Derechos y Libertades

MARÍA JESÚS GUTIÉRREZ DEL MORAL

134

doctrina desde sus inicios, con el Tratado de Roma, ya existía una clara po-

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dente desde la década de 1990, cuando se introduce la perspectiva de género

de modo transversal4    

tal como están concebidas en el Convenio de Roma, así como el derecho de

libertad religiosa, se interpretan como principios para la CEE y después para

la UE

Las actuaciones y la documentación de la Unión Europea sobre igualdad

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discriminación de la mujer por motivos de religión o creencia, sin olvidarme

de la política de la Unión Europea sobre igualdad entre la mujer y el hombre

 -

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La igualdad entre mujeres y hombres es uno de los objetivos de la Unión

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por ejemplo, la Directiva 75/11/CEE, de 10 de febrero de 1975, sobre igual-

dad de retribución de mujeres y hombres en materia de empleo; la Directiva

76/207/CEE, de 9 de febrero de 1976 sobre acceso, formación, promoción

profesional y condiciones de trabajo; la Directiva 79/7/CEE, de 19 de di-

ciembre de 1978, extiende este principio en materia de seguridad social; la

Directiva 86/613/CEE, de 11 de diciembre, incluye la igualdad de trato en las

4 RUBIO     

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género en Europa y América LatinaGIMÉNEZ GLUCK

“La discriminación múltiple en el Derecho de la Unión”, Revista de Derecho Europeo

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víctimas de violencia de género”, Las respuestas del derecho ante la violencia de género

desde un enfoque multidisciplinar

MUJER, DISCRIMINACIÓN, ODIO Y CREENCIAS

135

actividades autónomas; la Directiva 92/85/CE, de 19 octubre de 1992, rela-

tiva a la aplicación de medidas para promover la mejora de la seguridad y

de la salud en el trabajo de la trabajadora embarazada, que haya dado a luz

o en período de lactancia; la Directiva 97/75/CE, de 15 de diciembre, prevé el

desarrollo de medidas para la conciliación entre la vida familiar y laboral;

y la Directiva 97/81/CE, de 15 de diciembre, sobre trabajo a tiempo parcial

basado en la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres6

La evolución del derecho antidiscriminatorio en la UE dió como resulta-

       Directiva

2000/43/CE, de 29 de junio, relativa al principio de igualdad de trato de las

personas independientemente de su origen racial o étnico, pretende evitar

-

  

7, y la Directiva 2000/78/CE, de 27 de noviembre, relativa al estable-

cimiento de un marco general para la igualdad de trato en el empleo y la

ocupación, para evitar la discriminación en el empleo por motivos de religión

o creencia, discapacidad, edad y orientación sexual



en la Unión Europea era complejo, esa complejidad se acentúa después, y

con ella la inestabilidad técnica, pues las Directivas establecen, entre otros,



Convenio Europeo de De-

rechos Humanos y de su Protocolo 12

normativa de los Estados miembros, con sus normas de producción propia y

las normas de trasposición de las Directivas europeas9

El Tratado de la Unión Europea , de 13 de diciembre de 2007, en

vigor desde el 1 de diciembre de 2009, establece, en su artículo 2, como valo-

res de la Unión, el respeto de la dignidad humana, la libertad, la democracia,

    RUBIO        



7 Al respecto me remito a lo comentado en el capítulo relativo a la intersecciona-



  MOTILLA          

la discriminación por razón de religión o convicciones en los organismos internacionales”,

Anuario del Derecho Eclesiástico del Estado

9 MORONDO TARAMUNDI      -

ventando las costuras» del derecho antidiscriminatorio”, Desigualdades complejas e In-

terseccionalidad. Una revisión crítica