EDITORIAL

• Date: 01 March 2007
• Author: Adrián Goldin,Gerry Rodgers,Mark Lansky,Trilok Singh Papola,Paul Osterman
• Published date: 01 March 2007
• DOI: http://doi.org/10.1111/j.1564-9148.2007.00001.x

Revista Internacional del Trabajo

, vol. 126 (2007), núm. 1-2

EDITORIAL

Copyright © Organización Internacional del Trabajo 2007

a

Revista Internacional del Trabajo

(

RIT

) es, desde épocas remotas, un re-

L

curso valioso para los universitarios, los gobernantes y los especialistas

y agentes del ámbito sociolaboral. Hoy en día, cuando el anhelo por lograr tra-

bajo decente para todos es mayor que nunca en todo el mundo, es indispensa-

ble disponer de un acervo de conocimientos solvente con el cual trazar los

planes políticos necesarios para avanzar hacia este objetivo. Importa, por

tanto, realzar la labor de esta revista, que es la más prestigiosa de la OIT desde

su aparición (el año 1921 en inglés y francés, y el año 1930 en español). Les pre-

sentamos la primera entrega de la nueva etapa de la

RIT

, que acaba de ser reor-

ganizada del modo siguiente.

Primero, se forma un Consejo de Redacción, compuesto por universitarios

independientes, que fija la línea editorial y decide el contenido de cada número.

Segundo, la

RIT

se une al Instituto Internacional de Estudios Laborales

de la OIT, cuyo director asume la presidencia del Consejo de Redacción. Aun-

que mantendrá su línea editorial independiente, gozará de una colaboración

mutuamente fructífera con los círculos de investigadores y universitarios afines

al Instituto.

Tercero, se fortalece y renueva el elenco de asesores.

Cuarto, la

RIT

se asocia con Blackwell Publishing, que es la primera edi-

torial mundial en la esfera de las revistas de ciencias sociales. Blackwell publi-

cará la

RIT

desde el año próximo, 2008, y se ha encargado ya de la distribución

con el fin de promover la difusión en los círculos universitarios y entre los

agentes del mundo del trabajo.

Siendo como es una publicación interdisciplinaria en las esferas socioeco-

nómica y laboral, los artículos de la nueva

RIT

deberán atenerse a los criterios

del rigor científico, pero sin alejarse de un estilo llano, con el fin de que sean de

fácil lectura para un público muy amplio. Tocarán todas las esferas que compe-

ten a la OIT, desde el empleo, el mercado de trabajo y las relaciones laborales a

la formación profesional, la protección social, el derecho laboral y el diálogo so-

cial. Las páginas de la

RIT

recogerán estudios de todas las disciplinas relaciona-

das con el mundo del trabajo —economía, derecho, sociología, ciencia política,

etcétera— y, sobre todo, análisis pluridisciplinarios. Los artículos serán variados:

unos expondrán los resultados de investigaciones empíricas de alcance nacional,