Instrumento de Enmienda a la Constitución de la Organización Internacional del Trabajo

• Document type: Instrumento
• Category: Multilateral
• Subject: Organismos internacionales

INSTRUMENTO DE ENMIENDA A LA CONSTITUCION

DE LA ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO

La Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo, Convocada en Montreal por el Consejo

de Administración de la Oficina Internacional del Trabajo, y congregada en dicha ciudad el 19 de septiembre

de 1946, en su Vigésima-novena Reunión;

Después de haber decidido adoptar varias enmiendas a la Constitución de la Organización Internacional del

Trabajo, cuestión comprendida en el segundo punto del orden del día de esta Reunión,

adopta, a los nueve días del mes de octubre del año de mil novecientos cuarenta y seis, el siguiente

Instrumento de Enmienda a la Constitución de la Organización Internacional del Trabajo, que será

denominado Instrumento de Enmienda a la Constitución de la Organización Internacional del Trabajo, 1946:

Artículo 1

A partir de la fecha en que entre en vigor el presente Instrumento de Enmienda, la Constitución de la

Organización Internacional del Trabajo, cuyo texto actualmente en vigencia aparece en la primera columna

del Anexo a este Instrumento, surtirá sus efectos tal como aparece enmendada en la segunda columna del

mencionado Anexo.

Artículo 2

El Presidente de la Conferencia y el Director General de la Oficina Internacional del Trabajo,

autenticarán, con su firma, dos ejemplares de este Instrumento de Enmienda. Uno de ellos se depositará en

los archivos de la Oficina Internacional del Trabajo y el otro se remitirá al Secretario General de las Naciones

Unidas, para ser registrado, de acuerdo con el artículo 102 de la Carta de las Naciones Unidas. El Director

General remitirá una copia certificada de este Instrumento a todos los Miembros de la Organización

Internacional del Trabajo.

Artículo 3

1. Las ratificaciones o aceptaciones formales de este Instrumento de Enmienda se comunicarán al Director

General de la Oficina Internacional del Trabajo, quién informará al respecto a los Miembros de la

Organización.

2. Este Instrumento de Enmienda entrará en vigor de conformidad con las disposiciones del artículo 36

de la Constitución de la Organización Internacional del Trabajo.

3. Al entrar en vigor este Instrumento, el Director General de la Oficina Internacional del Trabajo lo

comunicará a los Miembros de la Organización Internacional del Trabajo, al Secretario General de las

Naciones Unidas y a todos los Estados signatarios de la Carta de las Naciones Unidas.

ANEXO

CONSTITUCION DE LA ORGANIZACION INTERNACIONAL

DEL TRABAJO

Texto enmendado

PREÁMBULO

Considerando que una paz universal y permanente no puede fundarse sino sobre la base de la justicia

social;

Considerando que existen condiciones de trabajo que implican para un gran número de personas la

injusticia, la miseria y las privaciones, lo cual engendra tal descontento que constituye una amenaza para la

paz y la armonía universales; y considerando que es urgente mejorar dichas condiciones, por ejemplo, en lo

concerniente a la reglamentación de las horas de trabajo, a la fijación de una duración máxima de la jornada

y de la semana de trabajo, al reclutamiento de la mano de obra, a la lucha contra el paro, a la garantía de un

salario que asegure condiciones de existencia decorosa, a la protección del trabajador contra las

enfermedades generales o profesionales y los accidentes del trabajo, a la protección de los niños, de los

adolescentes y de las mujeres, a las pensiones de vejez y de invalidez, a la defensa de los intereses de los

trabajadores ocupados en el extranjero, al reconocimiento del principio de salario igual para un trabajo de

igual valor, a la afirmación del principio de la libertad de asociación sindical, a la organización de la

enseñanza profesional y técnica y a otras medidas análogas;

Considerando que la no adopción por una nación cualquiera de un régimen de trabajo realmente humano

pone obstáculos a los esfuerzos de las demás naciones deseosas de mejorar la suerte de los obreros en sus

propios países:

Las ALTAS PARTES CONTRATANTES, movidas por sentimientos de justicia y de humanidad, así como por el

deseo de asegurar una paz mundial duradera, y con el propósito de lograr los objetivos expuestos en este

Preámbulo convienen en la siguiente Constitución de la Organización Internacional del Trabajo.

CAPITULO I — ORGANIZACION

Artículo 1

1. Se funda una organización permanente encargada de trabajar por la realización del programa

expuesto en el preámbulo a esta Constitución y en la Declaración referente a los fines y objetivos de la

Organización Internacional del Trabajo, adoptada en Filadelfia el 10 de mayo de 1944, cuyo texto figura

como anexo a esta Constitución.

2. Serán Miembros de la Organización Internacional del Trabajo los Estados que eran Miembros de la

Organización al 1° de noviembre de 1945 y cualquier otro Estado que adquiera la calidad de Miembro, en

cumplimiento de las disposiciones de los párrafos 3 y 4 de este artículo.

3. Cualquier Miembro originario de las Naciones Unidas y cualquier Estado admitido como Miembro

de las Naciones Unidas, por decisión de la Asamblea General de acuerdo con las disposiciones de la Carta,

podrá adquirir la calidad de Miembro de la Organización Internacional del Trabajo, comunicando al Director

General de la Oficina Internacional del Trabajo su aceptación formal de las obligaciones contenidas en la

Constitución de la Organización Internacional del Trabajo.