Las habilidades blandas de los abogados
| Author | Gonzalo Gutierrez |
| Position | AG Legal |
| Pages | 11-11 |
HERRAMIENTAS 21
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Durante la época de los 90’s los
investigadores sobre el comportamiento
del humano comenzaron a escribir
y desarrollar más el tema relacionado con
la personalidad del individuo, en donde
indudablemente la personalidad del abogado no
escapo de ser analizada.
En dicha época Daniel Coleman escribe su libro
sobre la inteligencia emocional, de esa misma
manera la empresa consultora Altman Weil,
saca un estudio relacionado con la personalidad
del abogado, el cual esboza del análisis de los
rasgos en la personalidad que divide en 2 grupos,
los Rain Makers y los Service Attorneys. Esta
agrupación de personalidades de abogados varia,
dependiendo de su función en un Despacho o su
función dentro de un empleo, el cual apenas era la
insinuación sobre el Desarrollo de las habilidades
blandas, basados en los rasgos de personalidad
que incidirán en el desarrollo, sin embargo
donde sí se caracteriza el abogado del resto de
los profesionales, es en rasgos marcados que lo
diferencian del resto de la población y/o otros
profesionales. A) El abogado es más escéptico
del resto de la población, solemos pensar siempre
en el peor de los escenarios. B) Tienen una mayor
necesidad de urgencia en sus trabajos, el abogado
siempre quiere las cosas para ayer. 3) Son menos
sociables que mucho de otros profesionales
(aunque parezca extraño, el abogado por su
que hacer intelectual, preere no lidiar con la
gente. 4) Son menos resilientes, siendo esto en
tema hoy en boga, por el estrés de su trabajo, la
resilencia es una de las áreas en donde tiene que
trabajar más el abogado, un fracasó signica una
tragedia en su vida. 5) Son más independientes
que muchas otras profesiones, todo esto debido
a que su trabajo es intelectual y le cuesta mucho
más trabajar en equipo. Toda esta recopilación
-muy general- de cómo es el abogado, fueron las
bases para los estudios que se realizan hoy en día,
sobre las habilidades blandas en los abogados.
Primero que todo, el abogado piensa que este tipo
de habilidades no hacen falta en su desarrollo
– en casi negación -, cuando en realidad lo que
sucede es que desconocen su importancia. Es un
tema en donde el abogado piensa que la parte de
habilidades duras o técnicas es lo importante,
cuando en verdad la catapulta del éxito de su
profesión está en el desarrollo de las habilidades
blandas y no solo del conocimiento jurídico. De un
estudio resiente, basado en una encuesta realizada
a 24,137 abogados en práctica privada, jefes de
departamentos legales de empresas, entidades
gubernamentales y organización sin nes de lucro,
se logró determinar que las siguientes habilidades
son esenciales en un abogado:
Mantenerlainformacióncondencial.
Llegar siempre a tiempo a reuniones
y audiencias.
Honrar sus compromisos.
Inspirarintegridadyconanza.
Tratar a otros con cortesía y respeto.
Escuchar con atención y respeto.
Responder prontamente a requerimientos
y preguntas.
Ser diligentes.
Desempeñar siempre un trabajo ético y
poner su mejor esfuerzo.
Poner atención a los detalles.
Como se puede observar, en ninguna de estos
resultados se obtuvo ni una sola habilidad
dura como sería la investigación jurídica o
argumentación jurídica, es decir, del resultado de
la encuesta, las habilidades blandas son mucho
más importantes que contar con un abogado que
conozca la ley al dedillo.
Para futuros artículos se tratarán temas como
diferencias entre inteligencia emocional y
habilidades blandas, desarrollo de habilidades y
el tratamiento de habilidades blandas esenciales.
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Las habilidades
blandas
DE LOS
abogados
por:
Gonzalo Gutierrez
AG Legal
ggutierrez@aglegal.com
WWW.AGLEGAL.COM
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